Избранные статьи

Психодиагностика исторически развивалась в связи с запросом практики. Так Гуго Мюнстенберг на рубеже 19-20 века проводил профессиональный отбор на вагоновожатых трамвая. Широкое практическое внедрение и популяризация профотбора — заслуга, прежде всего, Г. Мюнстерберга. Хотя профотбором психологи занимались и до опубликования…

647

В предыдущих статьях мы рассмотрели вопросы, связанные с KPI и форматом управления ими. Отдельный вопрос заключается в том, как сделать так, чтобы персонал хотел работать по KPI и мог это делать.Мы ранее описали значение профессионального отбора, одной из целей которого…

430

Любая дорога начинается с первого шага. Банально, но верно. Даже здесь это работает. Чеширский КОТ Управление по KPI (МВО) достаточно широко известно среди руководителей компаний, но внедрено у них достаточно редко. В практике консалтинговой работы мы нередко слышим, что KPI…

402
Михаил Вигдорчик

Управление по KPI: да или нет?
12.09

Не следует, однако забывать, что новая модель организационной деятельности позволяет выполнять важные задания по разработке соответствующий условий активизации. Значимость этих проблем настолько очевидна, что консультация с широким активом влечет за собой процесс внедрения и модернизации соответствующий условий активизации.

332
Напишите нам и мы с радостью ответим на ваши вопросы